Top 5 træk, der gør veteraner store iværksættere- |

I mange år var veteraner fra USA's Forsvar lykkedes at starte og vokse små virksomheder. Faktisk ejede næsten 50 procent af veteranerne en virksomhed efter Anden Verdenskrig.

Men i dag er veteranskibet faldende. Den seneste forskning fra Kauffman Foundation viste, at veteranerne tegnede sig for 12,6 procent af de nye s i 1996, og at i 2014 var dette tal faldet til kun 5,6 procent.

På New York Business Development Corporation (NYBDC) ønsker vi at vende dem numre rundt ved at inspirere veteraner til at tage springet i et skibs liv og dele nogle oplysninger for at hjælpe dig med at komme i gang. Som veteran fra US Marine Corps har jeg set førstehånds de drevne unge mænd og kvinder, der har tjent i vores militær. Den ærede gennemførelse af en aktiv periode med militærtjeneste eller vedvarende deltagelse i National Guard eller Reserve har generelt tendens til at "aftrykke" veteraner med visse færdigheder og erfaringer, der er kritiske for succes.

Top 5 træk, der gør veteranerne store s

1. Disciplin

Kendetegnende for en effektiv militærstyrke er disciplin og evnen til straks at reagere på lovlige ordrer uden hensyn til ens egen personlige sikkerhed eller trivsel; Den er udviklet som en del af grunduddannelsen for alle servicemedlemmer. Veteraner udvikler også evnen til at holde fast i vanskelige opgaver og se dem igennem til færdiggørelsen og arbejder i overensstemmelse med en (undertiden) veludviklet plan.

Hvordan hjælper dette s?

Mange forhindringer ligger lige i vejen den mest velforberedte s. Disciplin er et træk, der gør det muligt for veteranerne at fokusere på at nå mål, på trods af hvilke udfordringer der opstår undervejs.

2. Resourcefulness

De fleste, hvis ikke alle, har veteranerne stået over for udfordringerne ved at udføre opgaver og målsætninger uden adgang til værktøjer og ressourcer, der "ideelt set" ville være tilgængelige. På trods af dette bliver jobbet færdigt!

Hvordan hjælper det s?

Evnen til at bruge, hvad der er ledigt og tilgængeligt, er et vigtigt færdighedsniveau til s, som løbende skal finde måder at strække ressourcer på, forbedre produkter, og tiltrække kunder. Ligesom s, er de aktive militære medlemmer ofte forpligtet til at finde innovative løsninger på problemer - nogle gange med livs- eller døds konsekvenser - som hænger evnerne til at være tankevækkende, afgørende og kreative.

3. Boldness

Battles er ikke vundet på forsvaret. Selvom det er vigtigt at være forsigtig i alle ting, er succes ikke noget, som den skæve ofte nyder, fordi belønninger stammer fra risiko.

Hvordan hjælper dette s?

Veteraner er blevet uddannet i modet, der kræves for at lykkes på slagmarken og i livet, herunder liv i livet. De er beføjede, elastiske og vedholdende, når de arbejder hen imod deres mål. De er ikke tilbøjelige til at holde op med de første tegn på udfordring og bliver energiseret af sund konkurrence.

4. Lederskab

Alle veteraner har været udsat for lederskab, og disse erfaringer - hvad enten de er gode eller dårlige - hjælper dem med at identificere, hvilke typer ledere de vil være, og hvordan man opnår det. Mange veteraner har også haft det privilegium at være i lederstillinger og har udviklet erfaringer både som ledere og som tilhængere.

Hvordan hjælper dette s?

I sidste ende inspirerer effektive ledere tillid, loyalitet og engagement i deres hold, hvilket resulterer i præstationer, der stammer fra at udnytte en sund kombination af færdigheder, der effektivt fører til et fælles mål.

God lederskab - som også er eksemplificeret af vision, beslutsomhed og forsvarlig etik - er i stigende grad uklar, men kan findes i hele rækken i det amerikanske militær og er yderst ønskeligt i erhvervslivet.

5. Gennemførelse

Alle veteraner har haft følelser af opfyldelse og ønsker muligheder for at replikere disse præstationer. De ved hvad det betyder at gå ud fra udfordrende grundlæggende kurser, tjene kampagner eller springe ud af fly.

Hvordan hjælper dette s?

Veteraner, der har oplevet succes og præstation, udvikler en reel forståelse for, hvad der kræves for at få tingene til at ske. De ved også, at arbejdet mod mål skaber immaterielle belønninger fra den uforlignelige følelse af et godt udført arbejde!

Hvad holder veteraner tilbage fra skibet?

Ifølge undersøgelsen fra Kauffman Foundation er faldet i procentdelen af ​​veteraner som -s skyldes dels, at der er færre veteraner blandt den almindelige amerikanske befolkning end for årtier siden.

Men det fortæller ikke hele historien. Mange veteraner er dedikerede individer, der allerede har de nødvendige færdigheder til succesfuldt at åbne og drive virksomheder. Det kan imidlertid være skræmmende at sortere igennem, hvordan man kommer i gang, fra planlægning og sikring af finansiering, til honing i markedsføring og forbedring af økonomistyringsfærdigheder.

Ressourcer til veteraner, der ønsker at starte egen virksomhed

Besøg USA Department of Veterans 'Affairs Office for Small & Disadvantaged Businesses hjemmeside for information om små virksomheder programmer for veteran-ejede små virksomheder (VOSB) certificering og service-handicappede, veteran-ejede virksomheder (SDVOBs). Disse programmer kan give veteran-ejede certificerede virksomheder konkurrencedygtige fordele, når de byder på føderale og statslige kontrakter.

Der er mange ressourcer, der er udviklet specifikt til at hjælpe veteraner, der starter eller vokser en virksomhed. Den amerikanske Small Business Administration (SBA) Boots to Business-program, skibet Bootcamp for Veterans with Disabilities programmet og V-WISE: Kvinder Veteraner, der ignorerer ånden i skibsprogrammet, omfatter alle online og personlig træning, der dækker hvert trin i IAL proces.

Endelig skal du kontakte en lokal virksomhed for små virksomheder, som en lokal udlånsorganisation eller dit lokale SBA-kontor. Disse ressourcer tilbyder en række uddannelsesmæssige og mentorprogrammer, der dækker alt fra økonomistyring og grundlæggende forretningsregnskaber til branding, markedsføring, distribution og udvidelse.

Eksempelvis tilbyder vi på NYBDC et veteranlånsprogram, der giver terminslån til en lavere markedsrente for nuværende eller tidligere medlemmer af de amerikanske væbnede styrker. Disse lån kan bruges som startlån eller for at hjælpe New York-statsbaserede små virksomheder, når de er klar over, efter at virksomhedsejere har tjent militærtjeneste og er velegnede til driftskapital, erhvervelse og køb af maskiner, ejendomme og udstyr. Hvis du eller din virksomhed er placeret uden for New York-staten, finder du andre ressourcer, der kan hjælpe dig her.

Husk på, at meget som livet i militæret, vil du ikke eller har brug for det alene. Veteraner er unikt placeret for at finde succes og opfyldelse gennem skib, og der er mange ressourcer til rådighed for at hjælpe dig med at komme i gang.