Small Business Owners skal planlægge for pensionering
Small businesses in UK fear the worst as lockdown overshadows run-up to Christmas
Af Dmitriy Fomichenko
Få mere at vide om Dmitriy på vores websted Spørg en rådgiver
De fleste mennesker underholder ideen om at blive iværksætter eller uafhængig entreprenør for at blive deres egen chef. At være i kontrol kan være et tilfredsstillende aspekt af forretningen. For visse ting, herunder pensionering planlægning, men selvstændige små virksomhedsejere er mere tilbøjelige til at forsinke.
Så hvorfor er pension planlægning ofte forsinket eller endda ignoreret af små virksomhedsejere?
Prioriterende virksomhed: De fleste små virksomhedsejere dedikerer størstedelen af deres rigdom og indsats til virksomheden. Når man beslutter sig for at dyrke en virksomhed og spare på egen pension, vælger de ofte små virksomheder at dedikere alle deres ressourcer til den førstnævnte.
Virksomheder kan sælges eller overføres, men pension er meget vanskeligere at forsinke eller undgå helt. Derfor bør investeringer i en pensionsplan være en prioritet. Hvad mere er, med en lille virksomhed 401 (k), også kendt som Solo 401 (k), kan planindehavere også tage lån ud af pensionskassen. Det lånte beløb kan bruges til at dække eventuelle presserende økonomiske behov, herunder finansiering af deres virksomheder. Så længe renter og revisor er tilbagebetalt i henhold til vilkårene, er lånet skattefri og straffefrit.
Stole på at sælge virksomheden til pensionering: De fleste små virksomhedsejere forventer at sælge deres virksomheder til en høj pris, når de er parate til at gå på pension. De forventer provenuet fra at sælge virksomheden til dækning af deres leveomkostninger under pensionering.
Selvom virksomheden sælger for en sund mængde som planlagt, vil det ikke skade for at få en ekstra pensionskasse. Som det siger siger, er det ikke klogt at have alle dine æg i en kurv, og at have en pensionskonto er som regel en god sikkerhedskopieringsplan.
Forsinket bidrag: Der er ikke krav om uafhængige entreprenører og små virksomhedsejere uden fuldtidsansatte at oprette en pensionsplan. Derfor holder mange forsinkelser og tænker på, at de kan begynde at bidrage til en mindre virksomhed 401 (k), når virksomheden forbedres.
Uanset hvor meget virksomhedsejere planlægger, kan de aldrig garantere, at salget vil blive bedre, og omkostningerne vil falde. Selv når virksomheden vokser, kan uventede muligheder komme op og kræve flere penge. Derfor kan forsinkelse af pensionsbesparelsen i håb om bedre cash flow i fremtiden ikke være en god idé. Investeringer i en mindre virksomhed 401 (k) kan også vokse eksponentielt, og jo længere pengene bliver i fonden, jo mere kan det vokse.
Et andet punkt at huske på er, at med en lille virksomhed 401 (k) plan som Solo 401 (k), er bidrag helt og holdent til planhaverens skøn. Hvis en planholder finder sig helt kort over kontanter i et år, kan han bidrage mindre eller endog suspendere bidrag for det pågældende år uden nogen konsekvens for den eksisterende fond.