Hoved, hjerte og hænder: 3 Essentials for opstartssucces |
Jeg gik fra hoved til hjerte-relationer på ID Academy
Indholdsfortegnelse:
- Nike blev født, da Phil Knight genkendte det skjulte potentiale i et ævlejern for at forbedre soles til løbesko. Howard Schultz bragte espresso bar konceptet fra Italien til USA og voksede Starbucks til et globalt fænomen. Og da Jeff Bezos startede Amazon.com i 1994, havde mange mennesker aldrig engang hørt om noget, der hedder internettet.
- En sikker og vedholdende ånd vil være en afgørende faktor i din succes. Stol på, at du vil tilpasse sig forandringer; lær at erobre frygt og nærme osikkerhed med tillid. Bliv hårdt forpligtet til at se dine mål igennem.
- Du vil undertiden høre folk forklare virksomhedslederens succes ved at give "held og lykke" kredit. Folk der snakker sådan har lille viden eller praktisk erfaring med erhvervslivet. tror på at lykkes gennem udholdenhed, har du den rigtige tankegang at være en-de, der tror på succes gennem held, kan bedre tjene til at købe lotteri billetter. I erhvervslivet er der ikke noget som held; du opnår succes, fordi du er villig til at arbejde hårdt for det.
Denne artikel er en del af vores "Business Startup Guide" - en kureret liste over vores artikler, der får dig i gang! op en virksomhed kræver en mangfoldighed af aktiver. Første gang s føler sig ofte bekymret, når de tænker på alle de faktorer, der skal spille en rolle, hvis deres ideer nogensinde kommer ud af jorden. I deres henseende synes succes eller fiasko at hænge ud efter at finde dyre lommebankere, eksperthjælpere, rigelig pressedækning og andre "mestere". Men sandheden er, at du allerede har nogle af de vigtigste aktiver, du vil nødt til at opnå succes. Disse er intet mindre end dine personlige evner - den fantastiske magt af dit eget hoved, dit eget hjerte og dine egne hænder.
Med andre ord vil meget af dit potentiale for succes bestemmes af:
Kvaliteten af din ide
Din tros styrke og oprigtighed
- Din indsats for at gøre det til en realitet
- Lykkes med dit hoved: Virkningen af innovative ideer
- Stor eller lille, hver succesfuld virksomhed begynder med en nyskabende idé.
Nike blev født, da Phil Knight genkendte det skjulte potentiale i et ævlejern for at forbedre soles til løbesko. Howard Schultz bragte espresso bar konceptet fra Italien til USA og voksede Starbucks til et globalt fænomen. Og da Jeff Bezos startede Amazon.com i 1994, havde mange mennesker aldrig engang hørt om noget, der hedder internettet.
Sandt nok kan dine forretningsmæssige ambitioner være mere beskedne end disse verdensberømte mærker. Ikke desto mindre er dit første skridt at komme med en nyskabende ide.
Men hvor skal man begynde? Tim Berry, grundlæggeren af Palo Alto Software, siger, at der ikke er noget bedre udgangspunkt end at se i spejlet. Hver enkelt af os er et unikt individ, og inden for os bærer vi hver især frøene af ial succes-begreber, der interesserer os, spørgsmål, der fascinerer os, ting vi ved, vi kan gøre bedre end de fleste mennesker, ting vi formoder burde gøres anderledes.
Det er godt at have rollemodeller i erhvervslivet, men du bør ikke søge at efterligne andres succes. Succesfulde virksomheder er altid bygget ud fra de særlige evner og unikke indsigter hos de mennesker, der grundlagde dem. Din helt nyskabende ide vil være lige så god som du er.
Lykkes med dit hjerte: Den positive tros kraft
For at få din idé til at virke, skal du virkelig tro på det. Held og lykke overtale andre til at investere, hvis du ikke kan overbevise dem om din egen lidenskabelige tro. En ide for en virksomhed kan virke "stor", men hvis den ikke tænder din følelse af lidenskab, er det nok ikke den rigtige for dig. Gå tilbage til tegnebrættet og kom med en ide, du virkelig kan forpligte dig til.
En sikker og vedholdende ånd vil være en afgørende faktor i din succes. Stol på, at du vil tilpasse sig forandringer; lær at erobre frygt og nærme osikkerhed med tillid. Bliv hårdt forpligtet til at se dine mål igennem.
Hvis du for eksempel er en aspirerende, der føler "matematisk udfordret" (og
mange
af os), så kan du blive skræmt af økonomiske prognoser og falde ind i et mønster for at prioritere andre opgaver. Du kan måske fortælle dig selv, at du er "for travl", og har tendens til at være udenfor forpligtelser eller tillader dig selv at blive fængslet i andre detaljer om forretningsplanlægning. Nogle gange indgår vi i sådanne adfærd for blot at udskyde. På andre tidspunkter skaber vi faktisk prædiktive undskyldninger for det fiasko, vi frygter, er uundgåeligt. Hvis den ikke er markeret, kan negativ tro vokse til en selvopfyldende profeti. At frigøre dig selv med negativitet vil kræve en bevidst indsats. Vær opmærksom på de mål, du har tendens til at afværge, og de produktive opgaver, du normalt undgår. Spørg dig selv
hvorfor
. Som du lærer at identificere de negative overbevisninger, der hæmmer dine fremskridt, vil du føle dig beføjet til at begynde at ændre dem. Lykkes med dine hænder: Effektiviteten af indsatsen De skinneste ideer og mest hjertefuld tro er af ringe værdi uden beslutsomheden til at handle og arbejde hårdt.
Du vil undertiden høre folk forklare virksomhedslederens succes ved at give "held og lykke" kredit. Folk der snakker sådan har lille viden eller praktisk erfaring med erhvervslivet. tror på at lykkes gennem udholdenhed, har du den rigtige tankegang at være en-de, der tror på succes gennem held, kan bedre tjene til at købe lotteri billetter. I erhvervslivet er der ikke noget som held; du opnår succes, fordi du er villig til at arbejde hårdt for det.
Folk, der er vant til at arbejde hårdt, er mindre tilbøjelige til at føle sig overvældet af udfordringer. De er ivrige efter at erhverve nye færdigheder, fordi de hurtigt kan sætte dem i god brug. Og i modsætning til billedet af "head in the clouds" visionary, vil du sikkert finde ud af, at dit mest inspirerede tænkning faktisk opstår, når du er involveret i produktivt arbejde. Forskning tyder endog på, at hårdtarbejdende mennesker har tendens til at leve længere end let-nemme typer.
Thomas Edison sagde berømt, "Genius er 1 procent inspiration og 99 procent sved." Meget har ændret sig siden Edisons dag, men sveder egenkapitalen er stadig den mest effektive slags startkapital.